Die Svensson teamwork - Besser als Team
Bei Svensson sind sämtliche Kompetenzen unter einem Dach vereint – von der Forschung und Entwicklung bis hin zu Design und Produktion. Wir haben vier Mitarbeiter ausgewählt, um uns mit ihnen über intelligente abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zu unterhalten.
Johanna de Ru: … was für uns von enormem Vorteil ist, weil man als Designer oder Produktentwickler seine Ideen jederzeit testen und neue Produkte entwickeln kann. Ich finde außerdem, dass lokale Produktion sehr wichtig ist, um die schwedische Textiltradition und Handwerkskunst zu schützen und zu erhalten. Innerhalb dieser Wände existiert Wissen, dass anderswo schwer zu finden wäre. Svensson sorgt dafür, dass es bewahrt und zugleich weiterentwickelt wird.
Sara Sjögren: Als tief verwurzeltes Familienunternehmen können wir stets langfristig arbeiten. Wir sind ein zuverlässiger Geschäftspartner und übernehmen Verantwortung für unsere Produkte. Immerhin existiert unser Unternehmen bereits seit 130 Jahren.
Eva Larsson: Textildesign ist ein äußerst komplexer Tätigkeitsbereich, vieles dreht sich um die Materialwahl und die Frage, welches Gefühl und welchen Ausdruck man sich wünscht, sowie die Wahl der dazu passenden Technik. Es geht also nicht nur darum, ein Design zu entwerfen – man muss den gesamten textilen Herstellungsprozess kennen und verstehen. Entsprechend ist es von enormem Vorteil, sämtliche Kompetenzen im Haus zu haben. Im Vergleich zur Konkurrenz haben
Johanna: Ein weiterer großer Vorteil ist, dass man als Designer die Möglichkeit hat, mit anderen im Unternehmen fachübergreifend zusammenzuarbeiten. Wir können zum Beispiel mit Chemieingenieuren, Textilingenieuren oder Maschinentechnikern zusammenarbeiten und haben ein Labor zu unserer Verfügung, wo wir die Verschleißwerte direkt testen oder Garne während des Arbeitsprozesses einfärben können.
Eva: Wir haben Zugriff auf fundiertes technisches Wissen. Ein Blick auf unsere Textilien genügt, um zu erkennen und zu verstehen, mit welcher handwerklichen Fürsorge sie hergestellt werden. Der Glanz der Farben etwa. Den findet man anderswo kaum.
Johanna: Zudem ist das ganze Fachwissen hier äußerst förderlich. Forschungs- und Designabteilungen profitieren in spezifischen Projekten vom gegenseitigen Wissensaustausch. Das lässt uns alle gemeinsam nach vorn schauen: Wie zum Beispiel können wir gemeinsam Lösungen für die Faserrückgewinnung finden? Und wie können wir neue Materialien oder Technologien nutzen?
Johanna: Es scheint, als ob sich in der Sport- und Modewelt sehr viel tut, sowohl auf der Faserebene als auch technisch im Bereich von Trikotstoffen und Geweben. Dort findet man eine Menge Inspiration, sowohl was den Ausdruck betrifft, als auch bezüglich Technologie und Funktionen.
Eva: Ein Problem, das meiner Meinung nach thematisiert werden muss, ist die Tatsache, dass die Verwendung von Textilien im Einrichtungsbereich über einen längeren Zeitraum zurückgegangen ist. Wir sitzen auf formgepressten Stühlen, Jalousien ersetzen Gardinen. Das trägt meinem Empfinden nach zu einem härteren Klima bei, sowohl physisch als auch psychisch. Was auf lange Sicht verheerend sein dürfte! Textilien haben so viele gesundheitliche Vorteile: Sie beeinflussen alles, von unserer Konzentration bis hin zum Energieniveau eines Raums.
Johanna: Ich finde Inspiration meist im Bereich der Mode, aber zuweilen auch in der Architektur, der Kunst oder der Musik. Aber zum größten Teil sind gute Ideen das Ergebnis von langwieriger, harter Arbeit und Misserfolgen. Man muss vor allem hartnäckig sein und Freude an dem haben, was man tut.
Eva: Es ist wichtig, ständig die potenziellen Möglichkeiten beim Aufeinandertreffen von Farbe und Material zu sehen und offen für neue Kombinationen zu sein. Da ich mit Möbeltextilien arbeite, lasse ich mich häufig von der Mode inspirieren. Beide Bereiche weisen deutliche Ähnlichkeiten auf: Man bekleidet eine Form, sieht Details, Nähte, Schnitte. Ein Designer, den ich sehr mag, ist der Däne Henrik Vibskov, er ist immer interessant und er hat den Mut, nach Stilen fernab der Norm zu suchen.
Per: Alles hat seine Vor- und Nachteile. Aber wenn alle einander kennen, stellt sich ein familiäres Gefühl ein.
Wer wir Sind
Wir sind die vierte Generation der Familie Ludvig Svensson – einem schwedischen Unternehmen, das von den Geschwistern Anne und Anders Ludvigson geleitet wird. Die Leidenschaft für Textilien, das unser Unternehmen definiert, beinhaltet sowohl Design als auch Funktion.
Nachhaltigkeit von Svensson
Wir von Svensson sind überzeugt, dass wir die Verantwortung für unsere Umwelt und Gesellschaft haben; deshalb leben und arbeiten wir seit über 130 Jahren am gleichen Ort.
Zertifikate
Heute ist die Wahrung eines hochwertigen Qualitätsprodukts die Voraussetzung, um im Geschäft zu bleiben. Dies ist für Svensson ganz natürlich, da wir stets nur die besten Textilien produziert haben.
Der Stoff, aus dem die Zukunft gemacht ist
Wie wäre es zum Beispiel mit Textilien, mit denen die Schadstoffbelastung der Luft gemessen werden kann? Oder mit integrierten Solarzellen? Textilien werden auf dem Weg zu mehr Nachhaltigkeit zukünftig eine immer wichtigere Rolle spielen.
Auszeichnungen
Svensson hat im Laufe der Zeit viele Preise und Anerkennungen erhalten. Hier eine Auswahl der Preise, auf die wir besonders stolz sind.
Unsere Geschichte - ein roter Faden in der schwedischen Textilgeschichte
Einhundertzwanzig Jahre bevor das Textilunternehmen als ein Barometer für die schwedische Wirtschaft galt, wurde der Gründer, Ludvig Svensson, geboren. Er begann seine Laufbahn als Buchhalter, aber schon bald wurde Ludvig von der Macht der Industrialisierung in die Welt der Weberei, Textilien und Gewebe angezogen.
Meet the Ludvigson's
Vor genau zehn Jahren stand Svensson vor einer entscheidenden Wahl, erzählt Geschäftsführer Anders Ludvigson: „Wir verstanden allmählich, dass es angesichts des zunehmenden Plagiatsrisikos auf die Dauer nicht genügen würde, perfekte Produkte herzustellen. Um weiter expandieren zu können, mussten wir die gesamte Unternehmensstruktur und unsere Denkweise verändern.“ Diese Erkenntnis war der Startschuss für eine turbulente, aber sehr erfolgreiche Reise in die Zukunft eines der ältesten schwedischen Textilunternehmen.
Prima Klima - Die Geburt des Klimaschirme
Heute exportiert Svensson seine Klimaschirme in über 130 Länder. Zwei der Schlüsselfiguren hinter diesem Erfolg sind Göran Henningsson und Cees den Boer. Für uns erinnern sie sich daran, wie einst in den 1970er-Jahren mit ein paar Stoffresten und einer genialen Idee alles begann.
Wo alles begann
Ein rotes Backsteingebäude in Kinna in der schwedischen Region Västergötland ist seit mehr als 100 Jahren der Hauptsitz des Textilunternehmens Svensson. Hier wurden schon um die vorige Jahrhundertwende eifrig Stoffe produziert.
